search-btn
مشــاوره اولیه رایگان: ۰۲۱ ۴۳۰۰۰ ۰۲۱
رزرو مشاوره تخصصی
صفحه اصلی کار در خارجمهاجرت کاری به ارمنستان

مهاجرت کاری به ارمنستان

Author Avatar پرنیا فرجی

بروزرسانی:

انتشار: ۴ سال پیش

 یکی از طرق دریافت اقامت ارمنستان، مهاجرت کاری به ارمنستان و دریافت ویزای کار این کشور است. متقاضیان تنها در صورتی موفق به دریافت این نوع ویزا می‌شوند که در مرحله اول از سوی کارفرما، پیشنهاد شغلی دریافت کنند. به طور کلی این کشور به دلیل نزدیکی به ایران، به یکی از مقاصد بزرگ و در دسترس ایرانیان برای مهاجرت به خارج تبدیل شده است. یکی از دغدغه‌های مهم برای افرادی که قصد مهاجرت به ارمنستان را دارند، پیدا کردن کار مناسب در این کشور است.

ارمنستان ازجمله کشورهایی است که بین آسیا و اروپا قرارگرفته و در سال‌های اخیر مقصد مهاجرت و گردشگری بسیاری از ایرانیان بوده است. این کشور از شمال به گرجستان از جنوب به مرزهای ایران، از شرق به آذربایجان و از غرب به ترکیه می‌رسد. کار در ارمنستان و اخذ ویزای کار ارمنستان سؤالی است که این روزها شاید برای بسیاری مطرح‌شده است. مثلا این‌که چگونه می‌توان از طریق ویزای کار به ارمنستان مهاجرت کرد و اقامت گرفت؟ شرایط اخذ ویزای کار ارمنستان چیست؟ و سؤالات دیگر که سعی می‌کنیم در ادامه مطلب پاسخ این سؤالات را بدهیم.

ما در این مقاله از go2tr به بررسی شرایط کار در ارمنستان می‌پردازیم و همچنین با حداقل دستمزد و مدارک لازم برای جستجوی شغل در ارمنستان آشنا می‌پردازیم.

رزرو وقت مشاوره
مروری بر مهاجرت کاری به ارمنستان
مروری بر مهاجرت کاری به ارمنستان
  • گوینده: فائزه شبانی
  • ۲۲ آبان ۱۴۰۳
  • مدت: 4 دقیقه, 27 ثانیه
در حال بارگذاری …
4:27

شرایط مهاجرت کاری به ارمنستان

در ارتباط با شرایط مهاجرت کاری به ارمنستان باید گفت که بیش از نیمی از جمعیت این کشور زیر خط فقر زندگی می‌کنند و داشتن یک جاب آفر یا پیشنهاد کاری قبل از مهاجرت به این کشور برای کار از اهمیت بالایی برخوردار است. به‌ طور کلی آنچه بر ارزش ویزای کار ارمنستان سایه انداخته است، نرخ بالای بیکاری این کشور است که حدود ۱۵.۵ درصد بوده و حدود ۳۸ درصد جوانان ۱۵ الی ۲۴ ساله در این کشور بیکار هستند.

یک مسئله مهم در رابطه با شرایط کار در ارمنستان، این است که در این کشور هم مانند قانون بسیاری از کشورها تا نیروی متخصص بومی برای انجام کارها وجود دارد، کارفرما نمی‌تواند از نیروی خارجی استفاده کند. مگر اینکه کمبود آن تخصص در داخل کشور به اثبات برسد. در این صورت کارفرما می‌تواند تقاضای استخدام نیروی کار خارجی را داشته باشد. به‌ عنوان‌ مثال در اتحادیه اروپا بعد از اینکه کارفرما به مدت ۳ ماه، به دنبال نیروی کار گشت و کسی پیدا نشد، ابتدا باید از نیروهای موجود در دیگر کشورهای اروپایی استفاده کند و در صورتیکه بازهم نیروی کار موردنظر را پیدا نکرد از نیروی‌های دیگر کشورها استفاده خواهد کرد.


شرایط قانونی کار در ارمنستان

هنگام استخدام در ارمنستان، کارفرمایان باید الزامات قانونی خاصی را رعایت کنند تا از روند استخدام مطابقت داشته باشند. اصلی‌ترین قوانین و الزامات مربوط به کار در ارمنستان را می‌توانید در ادامه مشاهده کنید.

چارچوب حقوقی

قانون کار جمهوری ارمنستان که به عنوان قانون کار شناخته می‌شود، به عنوان چارچوب قانونی اصلی تنظیم‌کننده روابط کار در داخل کشور عمل می‌کند. هدف آن حفاظت از حقوق و منافع کارمندان و کارفرمایان و تضمین شرایط کاری بی طرفانه و عادلانه است.

انواع قراردادهای کار

در ارمنستان ۳ نوع قرارداد کار وجود دارد: قراردادهای کار با مدت معین، مدت نامحدود و قراردادهای موقت.

قراردادهای مدت معین یک بازه زمانی از پیش تعیین شده را برای ترتیبات استخدامی تعیین می‌کند. آنها معمولاً شرایط و ضوابط شغلی مانند حقوق، مزایا و وظایف را مشخص می‌کنند. چنین قراردادهایی انعطاف پذیری را برای هر دو طرف فراهم می‌کند.

در مقابل، قراردادهای مدت نامحدود، یک رابطه کاری پایدار را بدون تاریخ پایان مشخصی ایجاد می‌کنند. آنها امنیت شغلی بیشتری را برای کارمندان فراهم می‌کنند و معمولاً مقرراتی را برای خاتمه با دوره‌های اخطار و غرامت اخراج در نظر می‌گیرند. این قراردادها معمولاً حقوق و تعهدات هر دو طرف را مشخص می‌کند و یک رابطه حرفه‌ای پایدار را تضمین می‌کند.

قراردادهای کار موقت برای تعهدات کاری موقت یا فصلی استفاده می‌شود. آنها معمولاً به پروژه‌ها یا وظایف خاصی اختصاص داده می‌شوند و مدت زمان مشخصی دارند.

محتوای قرارداد کار

قراردادهای کاری در ارمنستان باید سال، ماه، تاریخ و محل پذیرش و نهایی شدن قرارداد را به تفصیل بیان کند. علاوه بر این، قرارداد باید آدرس کاملی را که در آن ایجاد شده است، مشخص کند، تا شفافیت را تضمین کند و نقطه مرجع روشنی را ارائه دهد.

علاوه بر این، در قرارداد باید به صراحت نام کامل کارمند شامل نام و نام خانوادگی وی ذکر شود. برای کارفرما، در قرارداد باید نام سازمان یا نام کامل کارفرما مشخص شود.

یکی از جنبه‌های مهم قرارداد، تاریخ شروع کار است که نشان دهنده زمانی است که کارمند قرار است، وظایف خود را شروع کند. علاوه بر این، قرارداد باید موقعیت یا عنوان شغلی را مشخص کند و وظایف مربوط به شغل را مشخص کند و از درک متقابل بین دو طرف در مورد مسئولیت‌ها و انتظارات نقش، اطمینان حاصل کند.

ساعات کاری

هفته کاری استاندارد شامل ۴۰ ساعت است که معمولاً در پنج روز توزیع می‌شود که منجر به یک روز کاری هشت ساعته می‌شود. از سوی دیگر، اشتغال پاره وقت کمتر از ۴۰ ساعت استاندارد در هفته، با تعدیل‌های مربوطه در دستمزد، اعمال می‌شود.

کار شبانه

کار شبانه، طبق قانون کار ارمنستان، به هر کاری اطلاق می‌شود که بین ساعت ۱۰:۰۰ شب تا ۶:۰۰ صبح انجام شود. این بازه زمانی تضمین می‌کند که کارکنانی که در این ساعات کار می‌کنند، حمایت‌ها و مزایای خاصی را دریافت می‌کنند و مشمول قوانین مربوط به تأثیرات بالقوه سلامتی و اجتماعی کار در اواخر شب می‌شوند.

مرخصی سالیانه

کارمندان پس از اتمام حداقل ۶ ماه کار بدون وقفه با همان کارفرما، واجد شرایط مرخصی سالانه می‌شوند.

پس از اتمام دوره شش ماهه، کارمندان حداقل ۲۰ روز کاری حق مرخصی سالانه را دارند. با این حال، این حق ممکن است بر اساس طول خدمت یک کارمند، با روزهای اضافی برای هر سال اشتغال مداوم، افزایش یابد.

به عنوان مثال، کارمندانی که تا پنج سال سابقه کار دارند، واجد شرایط ۲۴ روز کاری مرخصی سالانه هستند، در حالی که افرادی که بیش از ۱۵ سال سابقه خدمت دارند، ۳۰ روز کاری دارند.

مرخصی استعلاجی

کارفرما مسئول پرداخت حقوق پنج روز اول مرخصی استعلاجی است. پس از روز پنجم، غرامت توسط سازمان تامین اجتماعی کشور ارائه می‌شود. به طور معمول، نرخ غرامت از روز پنجم ۸۰٪ از میانگین حقوق کارمند است.

go2tr.irgo2tr.ir
بهترین مقصد مهاجرت کاری برای‌ شما کجاست؟ 🤔 . • ✔️جالبه بدونین در سال ۲۰۱۹ چ
مشاهده پست

مراحل مهاجرت به ارمنستان برای کار

مراحل مهاجرت به ارمنستان برای کار
مراحل مهاجرت به ارمنستان برای کار

فرایند مهاجرت به ارمنستان برای کار، دارای مراحل مختلفی است. این مراحل می‌تواند با توجه به کشور مبدا یا شغل مورد نظر، تا حدودی متفاوت باشد. آگاهی از مراحل و طی درست روند مهاجرت به ارمنستان برای کار، در موفقیت پروسه مهاجرت کاری به ارمنستان، بسیار تاثیر دارد. به طور کلی مراحل اصلی مهاجرت به ارمنستان برای کار عبارتست از:

  • انجام تحقیق و پیدا کردن آگهی استخدام

  • آماده‌سازی رزومه و انگیزه‌نامه

  • درخواست برای استخدام

  • آمادگی برای مصاحبه و شرکت در مصاحبه

  • دریافت جاب آفر و اخذ مجوز کار توسط کارفرما از اداره وزارت کار و امور اجتماعی

  • اخذ ویزای کار و سفر به ارمنستان

اخذ ویزای کار در ارمنستان

شما برای مهاجرت کاری و اخذ ویزای کار ارمنستان، باید از طرف یک کارفرمای ارمنی دعوت‌به‌کار شوید. برای بالا بردن شانس پیدا کردن کار و اخذ ویزای کار ارمنستان، داشتن مدرک زبان و سابقه کار مرتبط با مدرک تحصیلی از مواردی است که کارفرمایان را مجاب به پذیرش شما می‌کند. ویزای کار ارمنستان، توسط کنسولگری و یا سفارت‌خانه ارمنستان در کشور مبدا صادر می‌شود.

مدارک مورد‌نیاز برای اخذ ویزای کار در ارمنستان
  • فرم درخواست
  • نامه سابقه‌کاری
  • ارائه گذرنامه ‌یا پاسپورت معتبر
  • تکمیل فرم درخواست ویزا
  • پرداخت هزینه‌های ویزا
  • نامه درخواست کار از طرف کارفرما
  • تمکن‌مالی
  • دو عکس ۳×۴
  • محل اقامت و اسکان شما
  • گواهی عدم سوءپیشینه
  • گواهی سلامت پزشکی
  •  اثبات پرداخت هزینه های دولتی (۲۵,۰۰۰ درام پرداخت شده توسط شما یا کارفرمای خود)

مدت‌ زمان اخذ ویزای کار ارمنستان بسته به شرایط شما می‌تواند متفاوت باشد. اما به‌ صورت کلی طبق مقررات کشور ارمنستان دریافت مجوز کار، حدود ۱۳ روز کاری به طول می‌انجامد.

quote

اسناد و مدارک مورد نیاز جهت مهاجرت کاری به ارمنستان

استخدام در ارمنستان

استخدام در ارمنستان

یکی از شرایط کار در ارمنستان، کامل بودن و صحت تمام مدراک مورد نیاز است. مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری به ارمنستان، ممکن است با توجه به کشور مبدا یا شغل مورد نظر تا حدودی متفاوت باشد. به طور کلی مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری به ارمنستان عبارتست از:

اسناد و مدارک موردنیاز برای مهاجرت کاری به ارمنستان عبارت است از:
  • ارائه گذرنامه‌یا پاسپورت معتبر
  • تکمیل فرم درخواست ویزا
  • پرداخت هزینه‌های ویزا
  • نامه درخواست کار از طرف کارفرما
  • اثبات تمکن مالی
  • عکس رنگی
  • محل اقامت و اسکان شما
  • گواهی عدم سوءپیشینه
  • گواهی سلامت پزشکی

جستجوی کار در ارمنستان

سایت‌های جستجوی کار در ارمنستان
سایت‌های جستجوی کار در ارمنستان

برای جستجوی کار در ارمنستان، روش‌های مختلفی وجود دارد. یکی از بهترین و راحت‌ترین روش‌های کاریابی در ارمنستان، جستجوی کار از طریق سایت‌های معتبر کاریابی در این کشور است. با وجود سایت‌های زیر، می‌توانید انتظار ۰.۵ الی ۱.۰ درصد پاسخ داشته باشید (افرادی که به شما پاسخ می‌دهند که درخواست /CV خود را به آن‌ها ارسال کرده‌اید.) این سایت‌ها عبارتنداز:

  • repatarmenia.am: شغل یاب یکی از بزرگ‌ترین سایت‌های جستجوی کار ویژه ارمنستان است. افراد انگلیسی‌زبان می‌توانند برای استفاده راحت‌تر از این سایت از Google Translate استفاده کنند.
  • staff.am: این سایت یک موتور جستجوی شغل یاب عالی با فرصت‌های شغلی متنوع در ارمنستان است.
  • برنامه توسعه سازمان ملل: این سایت مخصوص مشاغل مربوط به سازمان ملل در ارمنستان است. اگر به این مشاغل علاقه دارید، می‌توانید برای کاریابی از این سایت استفاده کنید.
  • دانشگاه آمریکایی ارمنستان: دانشگاه آمریکایی ارمنستان یک سایت عالی برای مشاغل دانشگاهی است.
  • hr.am: بیشتر فرصت‌های شغلی متوجه موجود در HR.am مربوط به ارمنی‌هاست؛ اما امتحان آن خالی از لطف نیست. رزومه خود را ترجمه کرده و ارسال کنید.
  • Career Jet: من مطمئن هستم که نام Career Jet را شنیده‌اید. این یک موتور جستجوی شغلی بسیار پیشرفته است.
  • مرکز شغلی: مرکز شغلی دارای فرصت‌های شغلی، کارآموزی و بورس تحصیلی فراوان است.
  • Learn4Good :Learn4Good دارای پورتال خوبی برای مشاغل مختلف در سطوح مختلف است.
  • Riley Guide: این سایت جزو سایت‌های سازماندهی شده‌ای است که به شما امکان جستجوی شغل در کشورهای خاص یا مناطق مختلف جهان را می‌دهد.

داشتن مدرک زبان و توانایی آموزش زبان ساده‌ترین گزینه برای مهاجرت به ارمنستان از طریق کار خواهد بود. برای اخذ مدرک زبان ارمنی، انگلیسی یا روسی می‌توانید در دوره زبان ارمنستان شرکت کنید و آمادگی کار در این کشور را کسب کنید. همچنین همه سایت‌های زیر بسیار شبیه به هم هستند و مقدار زیادی از گزینه‌های شغلی انگلیسی را آموزش می‌دهند. برای فرصت‌های شغلی ارمنستان در هر یک از سایت‌ها جستجو کنید؛ به علاوه، حتماً جدول جالب آکادمی بین‌المللی (TEFL) را بررسی کنید که نشان می‌دهد، معلمان در کشورهای مختلف جهان می‌توانند چه میزان درآمد کسب کنند.

  • ESL Employment
  • Total ESL
  • ESL Cafe
  • Tesall
  • Go Abroad
  • Linkedin

بهترین مشاغل برای مهاجرت به ارمنستان از طریق کار

کسانی که روش مهاجرت به ارمنستان از طریق کار را انتخاب می‌کنند، آگاهی از لیست مشاغل مورد نیاز در ارمنستان، می‌تواند بسیار مهم باشد. در جدول زیر، می‌توانید بهترین مشاغل برای مهاجرت به ارمنستان از طریق کار را همراه با میزان درآمد ماهانه هر یک از آن‌ها را مشاهده کنید.

مشاغلدرآمد ماهانه (درام)درآمد ماهانه(دلار)
مدیریت ادرای۱۷۰,۹۰۰ درام۴۴۰ دلار
کشاورزی و صنایع غذایی۱۶,۴۲۶ درام۴۰۰ دلار
هنر و فرهنگ۱۶,۹۷۴ درام۳۹۰ دلار
بانکداری۲۳۹ هزار درام۵۹۰ دلار
صنایع خودرو۲۰۴,۳۰۰ درام۵۰۰ دلار
صنایع شیمیایی۱۸۵ هزار درام۴۵۰ دلار
تجارت۲۰۰,۲۰۰ درام۵۰۰ دلار
ساخت و ساز و ساحتمان سازی۲۲۴ هزار درام۵۵۵ دلار
پشتیبانی فروش۱۸۳هزار درام۴۵۰ دلار
آموزش و تحقیقات۱۷۳,۱۰۰ درام۴۲۰ دلار
شغل جنرال۱۲۴,۱۳۲ درام۳۰۵ دلار
بهترین مشاغل برای مهاجرت به ارمنستان از طریق کار

کار ساختمانی در ارمنستان

یکی از اصلی‌ترین گروه‌های شغلی برای مهاجرت کاری به ارمنستان، مشاغل ساختمانی است. با توجه به گسترش صنعت و ساخت در کشور ارمنستان و افزایش سرمایه‌گذاری خارجی در این بخش، نیاز به نیروی کار ساختمانی در ارمنستان بالاست. کار ساختمانی در ارمنستان شامل تمام مشاغل از مهندسی ساخت و ساز گرفته تا بنا و جوشکار و کارگر ساده را شامل می‌شود. میزان درآمد کار ساختمانی در ارمنستان ماهانه حدود ۴۰۰ الی ۶۰۰ دلار تخمین زده می‌شود. معمولا مهندسان، بالاترین درآمد و کارگران ساده کمترین میزان درآمد را دارند.

بیشتر بخوانید: حقوق کارگر ساده در ارمنستان

اخذ اقامت ارمنستان از طریق کار

در ارتباط با مسئله اقامت ارمنستان از طریق کار جالب است بدانید به عنوان یک قاعده کلی، دارنده ویزای ارمنستان، حق کار در ارمنستان را ندارد؛ مگر اینکه وی دارای اجازه کار باشد. متخصصان، صاحبان مشاغل، مدیران اجرایی و سایر گروه‌های کارگری بسیار ماهر از شرایط مجوز کار معاف هستند. انتقال کارکنان (ماهر یا غیر واجد شرایط) منوط به اخذ مجوز کار و در صورت لزوم اجازه اقامت موقت است. اجازه کار باید از طرف کارفرمای قانونی درخواست شود و برای مدت زمان قرارداد کار صادر می‌شود. الزامات اجازه کار برای دسته‌های خارجی اعمال نمی‌شود:

  • دارندگان اجازه اقامت دائم یا ویژه؛
  • دارندگان اجازه اقامت موقت در صورت صدور چنین اجازه‌ای به دلیل عضویت در خانواده دیگر دارنده اجازه اقامت دائم (ویژه، موقت).
  • بنیان‌گذاران، مدیران و نمایندگان سازمان‌های تجاری با سرمایه‌گذاری خارجی.
  • خارجیانی که در دفاتر نمایندگی شرکت‌های خارجی استخدام می‌شوند.
  • متخصصان خارجی که برای نصب یا تعمیر ماشین‌آلات و سایر تجهیزات خریداری‌شده از شرکت‌های خارجی یا آموزش کارمندان محلی برای کار با چنین ماشین‌آلات یا تجهیزات به کار می‌روند
  • متخصصان خارجی بسیار واجد شرایط درزمینهٔ علوم طبیعی، فن‌آوری‌های اطلاعاتی (۱. تکنسین، بهره‌برداری و نگهداری فنی تجهیزات محاسباتی و سیستم‌های رایانه‌ای؛ ۲. تکنسین، عملکرد ماشین‌های محاسبات، مجتمع‌ها، سیستم‌ها و شبکه‌ها؛ ۳. طراح وب)، کشاورزی (۱. متخصص کشاورزی؛ ۲. کشاورز؛ ۳. تکنسین-زراعت کننده) و همچنین خارجیانی که تحصیلات عالی در ۱. فناوری‌های اطلاعات و ارتباطات دارند. ۲. مدیریت و اداره ۳. فناوری غذایی؛ ۴. امور مالی
  • اعضای خانواده کارکنان دیپلماتیک؛
  • خارجیانی که در مناطق مرزی کار می‌کنند.
  • کارگران کوتاه مدت درزمینهٔ های ورزش و فرهنگ؛
  • سخنرانانی که برای سخنرانی در مؤسسات آموزشی ارمنستان دعوت‌شده‌اند.
  • نمایندگان معتبر سازمان‌های رسانه‌ای خارجی؛
  • پناهندگان و خارجیانی که به آن‌ها پناهندگی اعطاشده است.
  • دانش‌آموزانی که در طول تعطیلات در برنامه‌های تبادل کار می‌کنند.
  • خارجیانی که بر اساس توافق‌نامه‌های بین‌المللی وارد ارمنستان می‌شوند.
  • خارجی‌ها به موجب موافقت‌نامه‌های بین‌المللی از شرایط مجوز کار معاف می‌شوند.

پس از اخذ اقامت کاری ارمنستان، اگر با اجازه اقامت موقت به مدت سه سال به‌طور دائم در کشور ارمنستان زندگی کنید، می‌توانید برای شهروندی این کشور درخواست دهید. شما با اقامت کاری ارمنستان (موقت، دائم یا ویژه) می‌توانید برای شهروندی ارمنستان درخواست دهید، به شرطی که سه سال در این کشور اقامت داشته باشید.

یکی دیگر از شرایط شهروندی ارمنستان، شرکت در آزمون قانون اساسی این کشور است. این آزمون میزان دانش شما از قانون اساسی ارمنستان را موردبررسی قرار می‌دهد. آزمون مربوطه شامل ۳۳ سؤال چندگزینه‌ای است و برای قبولی فقط باید به ۱۷ سؤال پاسخ صحیح دهید. این آزمون به زبان ارمنی برگزار می‌شود. شما همچنین باید یک فرم اطلاعات شخصی را به زبان ارمنی پر کنید. همه این موارد نشان می‌دهند که شما باید به زبان ارمنی تسلط داشته باشید.

البته داشتن تمام این شرایط به معنی تأیید درخواست شهروندی شما نیست. اگر درخواست شما رد شود، پس از یک سال می‌توانید دوباره درخواست دهید. علاوه بر این، بعد از رد شدن درخواست می‌توانید در دادگاه تجدیدنظر اعتراض کنید. رسیدگی به پرونده‌های ریجکتی شهروندی هم ممکن است تا یک سال یا حتی بیشتر طول بکشد.

ارمنستان تابعیت مضاعف را مجاز می‌داند. بنابراین، شما می‌توانید با حفظ تابعیت قبلی خود، تابع و شهروند ارمنستان شوید.

go2tr.irgo2tr.ir
مشاهده پست

حداقل دستمزد در ارمنستان

طبق گزارش کمیته آماری ارمنستان، متوسط ​​حقوق در ارمنستان در سال ۲۰۲۴، ۲۷۳,۴۲۵ درام در ماه (۷۰۵ دلار) است. این مبلغ بدون احتساب مالیات گزارش شده است. در مقایسه با سال گذشته، کارگران ارمنی ۹.۳ درصد بیشتر درآمد داشتند. تعداد بیکاران رسمی کشور از ۴۸ هزار نفر فراتر رفته و ۸۳۷ هزار نفر شاغل هستند.

در ساختار اقتصاد ارمنستان بخش خدمات ۴۵ درصد و بخش صنعت و کشاورزی ۳۵ درصد و ۲۰ درصد را به خود اختصاص داده است. بالاترین حقوق در ارمنستان در پایتخت ایروان ثابت است. در اینجا می توان روی درآمد ۷۰۰ الی ۸۰۰ دلار در ماه و بیشتر حساب کرد. در استان‌ها حقوق به میزان قابل توجهی کمتر است.

بر اساس بخش‌های اقتصادی، بالاترین میانگین حقوق در ارمنستان مربوط به معادن و استخراج معادن است، بیش از ۴۵۰ هزار درام در ماه (۱۱۵۰ دلار). متخصصان فناوری اطلاعات، امور مالی و بیمه درآمد زیادی دارند. کارگرانی که در زمینه کشاورزی و همچنین در زمینه فرهنگ، سرگرمی و تفریح ​​فعالیت می‌کنند کمترین درآمد را دارند، حدود ۱۱۵ الی ۱۲۵ هزار درام (۲۹۵ الی ۳۲۰ دلار).

مالیات و هزینه‌ های کار در ارمنستان

از سال ۲۰۲۴، نرخ مالیات بر درآمد شخصی در ارمنستان ۲۰٪ است و صرف نظر از مبلغ مربوط به همه انواع غرامت اعمال می شود. مهاجران همچنین علاوه بر مالیات بر درآمد، باید هزینه‌های تأمین اجتماعی را پرداخت کنند.

به عنوان مثال، در سال مالیاتی ۲۰۲۴، کارمندی را در نظر بگیرید که حقوق ماهانه ۶۰۰،۰۰۰ AMD (معادل ۱۵۷۱ دلار) دارد. این فرد مشمول یک نرخ مالیات بر درآمد ثابت ۲۰٪ بر کل درآمد خود خواهد شد که مبلغ مالیات بر درآمد ۱۲۰،۰۰۰ AMD (تقریباً ۳۱۴ دلار) است. علاوه بر این، کارمند مسئول پرداخت‌های تامین اجتماعی به مبلغ ۳۵,۰۰۰ AMD (حدود ۹۱ دلار) و مالیات نظامی اضافی ۸۵۰۰ AMD (تقریباً ۲۲ دلار) خواهد بود. در نتیجه درآمد پس از کسر مالیات برای این فرد ۴۳۶،۵۰۰ درام (محاسبه ۶۰۰,۰۰۰ – ۱۲۰,۰۰۰ – ۳۵,۰۰۰ – ۸۵۰۰) خواهد بود که معادل ۱۱۴۳ دلار است. این منجر به بار مالیاتی کلی حدود ۲۷٪ می‌شود.

منبع:

جمع بندی

فاصله نزدیک ایران، وجود قوانین استاندارد بین‌المللی کار و تامین اجتماعی، هزینه زندگی مقرون‌به صرفه، درآمد مناسب مشاغل و … باعث افزایش مهاجرت کاری به ارمنستان در چند سال اخیر شده است. از پیش‌شرط‌های اصلی کار در ارمنستان، داشتن پیشنهاد کاری یا جاب آفر و مجوز کار یا همان ویزای کار در ارمنستان است. نیروی کار ساختمانی، صنایع خودرو، صنایع پتروشیمی و بانکداری و… از گروه‌های شغلی اصلی مورد نیاز ارمنستان است.

سوالات متداول درباره مهاجرت کاری به ارمنستان

شرایط مهاجرت کاری به ارمنستان چیست ؟

داشتن پیشنهاد کاری یا جاب آفر از طرف کارفرمانی ارمنی جزو مهم‌ترین شرایط مهاجرت کاری به ارمنستان است.

اخذ اقامت کاری در ارمنستان چگونه است؟

برای اخذ اقامت کاری در ارمنستان، باید مجوز کار و ویزای کار ارمنستان را دریافت کنید.

بهترین مشاغل برای کار در ارمنستان کدام‌اند؟

بهترین مشاغل برای کار در ارمنستان عبارتنداز: کار در زمینه تجارت، کشاورزی و صنایع غذایی، صنایع خودرو سازی، آموزش و تحقیقات، پزشکی و…

با تحصیل داروسازی در ارمنستان امکان کار پس از تحصیل وجود دارد؟

بله. پس تحصیل داروسازی در ارمنستان باید مجوز حرفه‌ای خود را از وزارت بهداشت این کشور برای کار دریافت کنید.

با تحصیل موسیقی در ارمنستان امکان کار حین تحصیل وجود دارد؟

بله. با تحصیل موسیقی در ارمنستان اجازه ۲۰ ساعت کار حین تحصیل وجود دارد.

همــــــــــــین الان مشــاوره بگیــر!

هفت روز هفته از ساعت ۸ صبح تا ۱۲ شب


پرسش و پاسخ


۵۰ نفر از مشاوران ما در حال حاضر آماده پاسخگویی به سوالات شما هستند.

021 43000 021
برای برقراری تماس دکمه زیر را فشار دهید
تماس
در صورتیکه موفق به مکالمه با مشاوران ما از طریق شماره اصلی نشدید، می‌توانید با یکی از شماره‌های زیر تماس بگیرید.
+982142956