search-btn
مشــاوره اولیه رایگان: ۰۲۱ ۴۳۰۰۰ ۰۲۱
رزرو مشاوره تخصصی
صفحه اصلی کار در خارجکار در پرتغال

کار در پرتغال

Author Avatar لیلا آقاخانی

بروزرسانی:

انتشار: ۲ سال پیش

انواع روش‌های مهاجرت کاری

کشور پرتغال با داشتن اقتصاد فعال و پویا، آسان‌تر کردن مسیرهای مهاجرت، ایجاد ویزاهای مختلف کاری و … یکی از کشورهای محبوب برای مهاجرت کاری به شمار می‌رود. شما جهت کار در پرتغال به عنوان یک ایرانی، باید ابتدا از یک کارفرمای پرتغالی، جاب‌آفر دریافت کرده و سپس با اخذ ویزای کار پرتغال، به این کشور سفر کنید. پرتغال به‌عنوان یک کشور توریستی، دارای صنعت گردشگری پررونقی است و شما می‌توانید تعداد زیادی شغل به زبان انگلیسی در این حوزه پیدا کنید. همچنین این کشور در بخش‌های تولید، کشاورزی، فناوری اطلاعات و مراقبت‌های بهداشتی نیز نیاز به نیروی کار دارد و پزشکان، پرستاران، مهندسان برق، جوشکاران، لوله‌کشان، برنامه‌‌نویسان و … برخی از مشاغل موجود در لیست مشاغل مورد نیاز پرتغال هستند.

اگر قصد مهاجرت به پرتغال و کار در این کشور را دارید، جهت جلوگیری از اتلاف انرژی، وقت و هزینه خود، می‎‌توانید با موسسه مهاجرتی GO2TR تماس گرفته و یک مشاوره اولیه رایگان تلفنی دریافت کنید و یا با رزرو وقت مشاوره تخصصی مهاجرتی، شرایط خود را جهت کار و زندگی در پرتغال ارزیابی کنید. مشاوران برجسته GO2TR، می‌توانند در تمام مراحل مهاجرت کاری به پرتغال، مانند آماده‌سازی مدارک، دریافت ویزای کار، اخذ ویزای همراه و … به شما کمک کنند.

شرایط کار در پرتغال

پرتغال به‌عنوان یکی از کشورهای عضو اتحادیه اروپا، دارای کیفیت زندگی بالا، محیطی امن، آب‌وهوای آفتابی و هزینه زندگی مقرون به صرفه است. یکی از معیارهای مهم برای بررسی وضعیت کار در پرتغال، توجه به نرخ بیکاری است. نرخ بیکاری در کشور پرتغال در ماه جولای سال ۲۰۲۴، ۶.۲ درصد بوده که نسبت به ماه قبل آن یعنی ژوئن، ۰.۵ درصد کاهش یافته است که نشان‌دهنده اقتصاد رو به رشد و بازار کار پویای این کشور است. همچنین نرخ بیکاری این کشور از میانگین نرخ بیکاری کشورهای اروپایی (منطقه یورو) در ماه جولای ۲۰۲۴ که ۶.۴ درصد گزارش شده، نیز پایین‌تر است.

شما برای مهاجرت کاری به پرتغال، باید ویزای کار و مجوز اقامت پرتغال را داشته و از یک کارفرمای پرتغالی جاب آفر معتبر دریافت کنید. براساس قانون پرتغال، کارفرمایان باید به مدت ۳۰ روز آگهی‌های استخدامی خود را فقط در دسترس شهروندان پرتغالی و اتحادیه اروپا قرار دهند. پس از ۳۰ روز، در صورتی که کارفرما نیروی مورد نظر خود را پیدا نکرده باشد، سازمان استخدام و آموزش حرفه‌ای پرتغال (IEFP) اجازه می‌دهد شهروندان خارج از اتحادیه اروپا نیز برای استخدام در موقعیت شغلی مورد نظر، اقدام کنند.

در ادامه به بررسی شرایط کلی کار در پرتغال می‌پردازیم.

فرهنگ کاری در پرتغال

فرهنگ کاری در پرتغال متعادل بوده و به سیاست‌های هر شرکت و حوزه کاری بستگی دارد. به‌عنوان یک قاعده کلی، در استارتاپ‌ها سلسله مراتب و بروکراسی اهمیت زیادی نداشته و محیط کاری، دوستانه و رقابتی است. در مقابل، شرکت‌های قدیمی و سنتی، اهمیت زیادی برای رتبه‌بندی و موقعیت اجتماعی قائل بوده و به شکل سنتی اداره می‌شوند.

ساعات کاری در پرتغال

در پرتغال، هفته کاری از دوشنبه الی جمعه بوده و ۴۰ ساعت کاری را شامل می‌شود. ساعات کاری هر شرکت به سیاست‌های آن بستگی دارد ولی به‌طور کلی، یک روز کاری استاندارد در پرتغال، از ساعت ۹ صبح شروع شده و ساعت ۱۸:۳۰ عصر پایان می‌یابد و کارمندان ۱.۵ ساعت برای ناهار وقت دارند.

شنبه و یک‌شنبه در پرتغال تعطیل بوده و از شما انتظار نمی‌رود در این روزها کار کنید مگر اینکه در قراداد کاری شما نوشته شده باشد. همچنین کارمندان تمام‌وقت در پرتغال، دارای ۲۲ روز مرخصی سالانه و ۹ روز تعطیلات رسمی هستند.

بهترین صنایع برای کار در پرتغال

صنایع اصلی پرتغال شامل گردشگری، نساجی و کفش، مهمان‌نوازی، خودروسازی، ساخت‌وساز، الکترونیک و حمل‌ونقل است. در سال‌های اخیر، مهاجرت کاری به پرتغال افزایش یافته و افراد خارجی، حدود ۱۳.۴ درصد از جمعیت شاغل پرتغال را تشکیل می‌دهند.

برخی از بزرگ‌ترین شرکت‌های پرتغالی عبارتند از:

  • EDP (فعال در زمینه انرژی)
  • Jeronimo Martins (فعال در زمینه خرده‌فروشی مواد غذایی)
  • Galp Energia (فعال در زمینه انرژی)
  • NOS (فعال در زمینه ارتباطات)
  • REN (فعال در زمینه انرژی)
  • Banco Comercial Portugues (فعال در زمینه مالی)
  • Corticeira Amorim (فعال در حوزه تامین چوب‌پنبه)
  • Altri (فعال در حوزه خمیر چوب)

نماینده‌های شرکت‌‎های چندملیتی مانند “نستله”، “نوکیا” و “سامسونگ” نیز در پرتغال حضور پررنگی دارند.

quote

بهترین شهرها برای کار در پرتغال

بهترین شهرها برای کار در پرتغال
بهترین شهرهای پرتغال برای کار

فرصت‌های شغلی فراوانی در شهرهای مختلف کشور پرتغال وجود دارد. با این وجود، معمولاً جستجو و پیدا کردن موقعیت شغلی در شهرهای بزرگ‌تر مانند لیسبون، راحت‌تر است. بهترین شهرهای پرتغال برای کار عبارتند از:

  • لیسبون
  • پورتو
  • براگا
  • فونچال (مادیرا)
  • پونتا دلگاتا (آزور)
  • آویرو
  • کویمبرا
  • پورتیمائو

مراحل مهاجرت به پرتغال از طریق کار

مراحل مهاجرت به پرتغال از طریق کار
مراحل مهاجرت به پرتغال از طریق کار

شما برای مهاجرت به پرتغال از طریق کار، باید فرایند و مراحل مشخصی را طی کنید. این مراحل عبارتند از:

  • جستجوی شغل

    از طریق روش‌های مختلف مانند جستجو در سایت‌های کاریابی یا سایت شرکت مورد نظر خود، به جستجوی شغل مناسب در پرتغال بپردازید.

  • ارسال رزومه

    با توجه به مهارت و میزان تحصیلات خود، شغل مناسب خود را یافته و رزومه خود را به همراه سایر مدارک خواسته شده توسط کارفرما، ارسال کنید.

  • دریافت جاب آفر

    از کارفرمای خود جاب آفر (پیشنهاد شغلی) دریافت کنید.

  • اخذ ویزای کاری

    جهت اخذ ویزای کاری پرتغال از طریق نمایندگی VFS.Global در تهران اقدام کنید.

  • سفر به پرتغال

    بعد از سفر به پرتغال، با کارفرما قراداد ببندید.

  • دریافت مجوز اقامت

    مجوز اقامت کاری پرتغال را از سازمان خدمات مهاجرت و مرز پرتغال (SEF) دریافت کنید.

روش های کاریابی در پرتغال

شما می‌توانید از طریق روش‌های مختلف کاریابی در پرتغال، به جستجوی شغل مناسب با توجه به حرفه و شرایط خود بپردازید. این روش‌ها عبارتند از:

سایت های کار عمومی

خدمات استخدام عمومی پرتغال (Instituto do Emprego) موقعیت‌های کاری خالی در پرتغال را اطلاع‌رسانی می‌کند. شما با ثبت رزومه خود در این سایت، می‌توانید به هزاران شغل در سراسر پرتغال دسترسی پیدا کنید.

پورتال EURES

در صورتی که ساکن یکی از کشورهای اتحادیه اروپا هستید، می‌توانید از طریق پورتال جابه‌جایی شغلی اروپا (European Job Mobility Portal) به دنبال کار در پرتغال بگردید. این پورتال توسط کمیسیون اروپا ایجاد شده است و شما علاوه‌بر جستجوی شغل، می‌توانید رزومه خود را آپلود کرده در مورد کار در پرتغال مشاوره دریافت کنید.

سفارت ها و سازمان های خارجی

شما می‌توانید فرصت‌های شغلی ارائه شده توسط سفارت‌ها و سازمان‌های خارجی در لیسبون را بررسی کنید. برای این‌کار باید به سایت سفارت مراجعه کنید. جهت کار در سفارت در پرتغال، باید تسلط بالایی به زبان پرتغالی داشته باشید.

سایت شرکت مورد نظر خود

اگر قصد استخدام در شرکت خاصی را دارید، می‌توانید وبسایت شرکت را بررسی کنید تا از موقعیت‌های شغلی خالی اطلاع یابید.

روزنامه ها

شما با مطالعه روزنامه‌های پرتغالی مانند Correio de Manhã، Diário de Notícias، Jornal de Notícias، Expresso (jobs portal) نیز می‌توانید آگهی‌های شغلی مختلف در پرتغال را بررسی کنید.

سایت های کاریابی پرتغال

یکی از روش‌های رایج کاریابی در پرتغال، جستجو در سایت‌های کاریابی است. سایت‌های شغلی مختلفی وجود دارند که می‌توانید از طریق آن‌ها، کار مناسب خود در پرتغال را پیدا کنید. از جمله این سایت‌ها، می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

  • Empregos Online
  • Indeed
  • Learn4Good
  • Net Empregos
  • SAPO Emprego
  • LinkedIn
  • Hays 
  • Top Language Jobs
  • Expatica

سایت های جستجوی مشاغل انگلیسی زبان

برای پیدا کردن کار در پرتغال به زبان انگلیسی، می‌توانید از سایت JobsinLisbon و همچنین روزنامه انگلیسی Portugal Resident استفاده کنید.

ویزای جستجوی کار پرتغال

شما با دریافت ویزای جستجوی کار پرتغال می‌توانید به صورت حضوری در پرتغال به دنبال شغل مناسب خود بگردید. این ویزا، ۱۲۰ روز اعتبار داشته و می‌توان آن را برای ۶۰ روز دیگر نیز تمدید کرد. برای دریافت این ویزا، شما باید به صورت آنلاین در سازمان استخدام و آموزش حرفه‌ای (IEFP) پرتغال ثبت‌نام کرده و یک اظهاریه دریافت کنید. سپس این اظهاریه را به همراه دیگر مدارک مورد نیاز به نمایندگی VFS.Global در تهران ارسال کرده و منتظر نتیجه اخذ ویزا باشید.

در صورت دریافت ویزا می‌توانید به پرتغال سفر کرده و به جستجوی شغل در این کشور بپردازید.

موسسات کاریابی در پرتغال

شما می‌توانید با مراجعه به آژانس‌های استخدام، فرایند کاریابی در پرتغال را به آن‌ها بسپارید.

نکاتی در مورد درخواست کار در پرتغال

رعایت نکات زیر می‌تواند شانس شما را جهت اخذ جاب‌آفر و کاریابی در پرتغال بالا ببرد:

  • رزومه خود را به شکل رزومه‌های پرتغالی بنویسید. در شکل رایج یک رزومه پرتغالی، ابتدا اطلاعات شخصی فرد، سپس آخرین تجربه‌های کاری و در نهایت آخرین مدارک تحصیلی فرد نوشته می‌شود.
  • رزومه خود را کوتاه و مفید و در یک صفحه بنویسید.
  • بهتر است ۱ الی ۲ توصیه‌نامه از قبل آماده کنید.
  • در هنگام مصاحبه، لباس رسمی بپوشید.
  • شبکه ارتباطات خود را گسترش دهید.

مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری به پرتغال

مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری به پرتغال
مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری به پرتغال

شما جهت استخدام و کار در پرتغال به مدارک مختلفی نیاز دارید. این مدارک به طور کلی عبارتند از:

  • CV و رزومه
  • انگیزه‌نامه
  • توصیه‌نامه
  • فرم تکمیل‌شده درخواست شغل
  • کپی مدارک تحصیلی به صورت ترجمه‌شده
  • جاب‌آفر و قراداد با کارفرما
  • ویزای کاری پرتغال
  • مجوز اقامت کاری پرتغال
  • شماره مالیات و تامین اجتماعی (NIF) پرتغال

تایید صلاحیت مدرک تحصیلی برای کار در پرتغال

جهت کار در برخی مشاغل پرتغال، ممکن است نیاز باشد تا مدارک تحصیلی خاصی را ارائه دهید. شما می‌توانید از طریق سایت Regulated Professions Database بررسی کنید که آیا برای کار در پرتغال نیاز به ارائه مدرک تحصیلی خاصی دارید یا نه. برای تایید صلاحیت مدارک تحصیلی خود، شما باید مدارک خود را به مرکز ملی اطلاعات شناسایی دانشگاهی (NARIC) پرتغال ارسال کنید. این مرکز در زمینه معادل‌سازی، بررسی و تایید سطح مدارک تحصیلی خارجی فعالیت می‌کند. کارشناسان موسسه مهاجرتی GO2TR نیز می‌توانند به شما در این زمینه کمک کنند.

ویزای مورد نیاز برای مهاجرت کاری به پرتغال

پرتغال به‌طور کلی دارای ۲ نوع ویزای کاری کوتاه‌مدت و بلندمدت است که به شرح زیر هستند:

ویزای کاری کوتاه مدت پرتغال

این ویزای کاری ویژه قرادادهای کاری موقت و کوتاه‌مدت با دوره‌ کمتر از ۶ ماه است. کارمندان و افراد خود اشتغال مانند صاحبان تجارت یا فریلنسرها، می‌توانند جهت دریافت این نوع ویزا اقدام کنند ولی باید ابتدا توسط اداره کار پرتغال (IEFP) ارزیابی شوند. در صورتی که افراد با هدف تدریس آکادمیک، پژوهش علمی و یا فعالیت حرفه‌ای سطح بالا، ویزای کاری کوتاه‌ مدت پرتغال را دریافت کرده‌ باشند، می‌توانند آن را تا ۱ سال تمدید کنند.

در صورتی که شما برای اهداف تجاری کوتاه‌مدت می‌خواهید به پرتغال سفر کنید، می‌توانید ویزای تجاری پرتغال را دریافت کنید.

ویزای کاری طولانی مدت پرتغال

این ویزای کاری، ویژه افراد با قرادادهای کاری بیش از ۶ ماه است. ویزای کار بلند مدت پرتغال به شکل ویزای شینگن بلندمدت (نوع D) است که به دارنده این امکان را می‌دهد تا در ۲۶ کشور منطقه شینگن سفر کند.

شما پس از اخذ این نوع ویزا و سفر به پرتغال، باید جهت دریافت مجوز اقامت کاری پرتغال از سازمان خدمات مهاجرت و مرزی (SEF) اقدام کنید.

علاوه‌بر بازه زمانی، نوع ویزای کاری شما به حرفه و کار شما در پرتغال نیز بستگی دارد. انواع ویزاها برای مهاجرت به پرتغال از طریق کار به شرح زیر هستند:

ویزای کار برای کارگران ماهر

جهت دریافت این ویزا شما باید یک جاب‌آفر در یکی از مشاغل مورد تایید پرتغال را داشته باشید. این ویزا برای پزشکان، مهندسان، متخصصان فناوری اطلاعات، دانشمندان و یا مدیران و کارمندان عالی‌رتبه یک شرکت و … مناسب است.

ویزای کار برای خوداشتغالی

اگر شما صاحب یک تجارت در پرتغال بوده و یا ارائه‌دهنده خدمات هستید، می‌توانید به عنوان یک کارگر مستقل برای ویزای خوداشتغالی پرتغال درخواست دهید.

ویزای کار برای کارگران با مهارت بالا (بلوکارت اروپا)

در صورتی که شما دارای صلاحیت استثنایی در حرفه خود هستید و حداقل ۱.۵ برابر میانگین حقوق ناخالص ملی پرتغال، حقوق دریافت می‌کنید، می‌توانید برای اخذ بلوکارت اروپا درخواست دهید.

ویزای کار برای فعالیت‌های فرهنگی

در صورتی که شما قرار است در یک پروژه فرهنگی که توسط مقامات پرتغال به رسمیت شناخته شده است، فعالیت داشته باشید، می‌توانید برای این اخذ این ویزا اقدام کنید.

ویزای کار برای تدریس و پژوهش

جهت دریافت این ویزا شما باید دارای جاب‌آفر از یک موسسه آموزشی، حرفه‌ای و یا یک مرکز تحقیقاتی باشید.

ویزای فناوری (Tech visa)

اگر شما دارای یک جاب‌آفر از یک شرکت فعال در حوزه فناوری و نوآوری باشید، می‌توانید جهت اخذ این ویزا اقدام کنید.

ویزای کار برای مشاغل فصلی

جهت دریافت این ویزا، شما باید دارای یک جاب‌آفر از کارفرمای پرتغالی برای مشاغل فصلی مورد تایید دولت پرتغال باشید. مشاغل مورد تایید جهت دریافت ویزای کاری فصلی باید در بخش‌های زیر باشند:

  • کشاورزی، دامداری، شکار، جنگلداری و ماهیگیری
  • مهمان‌نوازی، کار در رستوران و موارد مشابه
  • صنایع غذایی، صنایع نوشیدنی و دخانیات
  • تجارت انبوه و خرده‌فروشی
  • ساخت‌وساز
  • حمل‌ونقل زمینی

مدارک مورد نیاز جهت دریافت ویزای کار پرتغال

شما جهت دریافت ویزای کار در پرتغال برای ایرانیان، باید مدارک مختلفی را به نمایندگی VFS.Global در تهران ارسال کنید. این مدارک عبارتند از:

  • پاسپورت معتبر
  • فرم درخواست ویزا
  • ۲ قطعه عکس در اندازه پاسپورت
  • گواهی تمکن مالی
  • فرم تکمیل شده مجوز دسترسی سازمان خدمات مهاجرت و مرزی (SEF) به سوابق کیفری فرد
  • گواهی عدم سوء‌پیشینه
  • بیمه مسافرتی معتبر
  • اثبات داشتن محل زندگی در پرتغال
  • جاب‌آفر یا قراداد کار با کارفرمای پرتغالی
  • مدارک تحصیلی (در صورت نیاز با توجه به نوع ویزای کاری)

توجه داشته باشید که تمامی مدارک باید به زبان انگلیسی و یا پرتغالی ترجمه شوند. همچنین ممکن است لازم باشد برخی از مدارک مانند مدارک تحصیلی و مدنی، توسط مهر آپوستیل مدارک و یا از طریق سفارت پرتغال به تایید برسند.

دریافت ویزای کار در پرتغال ممکن است بین ۲۰ روز الی ۳ ماه طول بکشد و شما باید ۳۲ یورو (۳۵.۴۸ دلار آمریکا) جهت خدمات VFS.Global و ۹۰ یورو (۹۹.۷۸ دلار آمریکا) برای دریافت ویزای کاری پرداخت کنید.

quote

اخذ ویزای همراه از طریق کار در پرتغال

شما با داشتن ویزای کار و مجوز اقامت کاری پرتغال، می‌توانید جهت دریافت ویزای همراه پرتغال یا همان ویزای الحاق خانواده (family reunification) برای اعضای خانواده خود اقدام کنید. برای این منظور، شما باید به سازمان خدمات مهاجرت و مرزی پرتغال (SEF) مراجعه کرده و درخواست خود را ارائه دهید. افراد واجد شرایط دریافت ویزای همراه پرتغال عبارتند از:

  • همسر
  • فرزندان زیر سن قانونی
  • کودکان تحت سرپرست فرد دارای مجوز اقامت پرتغال
  • فرزندان بالای سن قانونی که به فرد دارای مجوز اقامت وابسته بوده و در حال تحصیل در یک موسسه پرتغالی هستند.
  • بستگان درجه ۱ فرد
  • خواهر و برادر زیر سن قانونی که تحت سرپرستی فرد متقاضی قرار دارند.

دریافت بلوکارت اروپا جهت کار در پرتغال

شما با داشتن کارت آبی یا بلوکارت اروپا نیز می‌توانید به کار در پرتغال بپردازید. جهت دریافت این کارت در پرتغال شما باید شرایط زیر داشته باشید:

  • داشتن یک جاب‌آفر و یا قراداد کاری معتبر به مدت ۱ سال با شرایط استخدام عالی
  • شرکت در یک دوره تحصیلی ۳ ساله و داشتن مدرک تحصیلی معتبر در پرتغال
  • حداقل ۵ سال سابقه کاری
  • داشتن حداقل آستانه حقوق در پرتغال (حداقل ۱.۵ برابر میانگین حقوق ناخالص ملی پرتغال)
  • دارا بودن الزامات قانونی ملی پرتغال
  • دارا بودن صلاحیت حرفه‌ای عالی
  • اثبات اینکه شما برای سیاست عمومی پرتغال تهدید محسوب نمی‌شوید.

مدت اعتبار کارت آبی اروپا در پرتغال، ۱ سال بوده و پس از آن در صورت داشتن شرایط می‌توانید برای ۲ سال دیگر نیز آن را تمدید کنید.

go2tr.irgo2tr.ir
مشاهده پست

شرایط حقوق و دستمزد در پرتغال

حداقل حقوق تعیین شده توسط دولت پرتغال در سال ۲۰۲۴، ۸۲۰ یورو (۹۰۹ دلار آمریکا) در ماه است. در جدول زیر می‌توانید حداقل حقوق ماهانه و سالانه کار در پرتغال را مشاهده کنید.

منطقهحداقل حقوق ماهانهحداقل حقوق سالانه
سرزمین اصلی پرتغال۸۲۰ یورو (۹۰۹ دلار آمریکا)۱۱,۴۸۰ یورو (۱۲,۷۲۸ دلار آمریکا)
منطقه آزاد مادیرا۸۵۰ یورو (۹۴۲ دلار آمریکا)۱۱,۹۰۰ یورو (۱۳,۱۹۳ دلار آمریکا)
منطقه آزاد آزور۸۶۱ یورو (۹۵۵ دلار آمریکا)۱۲,۰۵۴ یورو (۱۳,۳۶۴ دلار آمریکا)
حداقل حقوق ماهانه و سالانه در پرتغال

یکی از معیارهای مهم برای بررسی وضعیت کار در پرتغال برای ایرانیان، میزان درآمد مشاغل مختلف است. در جدول زیر می‌توانید حقوق سالانه برخی مشاغل رایج در پرتغال را در سال ۲۰۲۴ مشاهده کنید.

شغلحقوق سالانه
پزشک خانواده۴۰,۹۷۶ یورو (۴۵,۴۲۹ دلار آمریکا)
پرستار۱۷,۳۲۵ یورو (۱۹,۲۰۸ دلار آمریکا)
وکیل۱۵,۶۰۰ یورو (۱۷,۲۹۵ دلار آمریکا)
معمار۱۵,۸۰۵ یورو (۱۷,۵۲۳ دلار آمریکا)
معلم ابتدایی۲۱,۵۶۱ یورو (۲۳,۹۰۴ دلار آمریکا)
معلم دبیرستان۲۷,۴۹۱ یورو (۳۰,۴۷۹ دلار آمریکا)
دندانپزشک۳۰,۰۰۰ یورو (۳۳,۲۶۰ دلار آمریکا)
دستیار پژوهشی پست‌داک۳۰,۴۳۱ یورو (۳۳,۷۳۸ دلار آمریکا)
حقوق سالانه برخی مشاغل رایج در پرتغال

لیست مشاغل مورد نیاز پرتغال

گزارش‌ها نشان می‌دهد که پرتغال، یکی از مسن‌ترین جمعیت‌های اروپا را داشته و برای تامین نیروی کار خود، به افراد خارجی نیاز دارد. بیشتر مشاغل مورد نیاز پرتغال در بخش‌های غذا و مهمان‌نوازی، تولید، کشاورزی، مراقبت‌های بهداشتی و فناوری اطلاعات قرار دارند. دریافت جاب‌آفر برای کار در پرتغال برای ایرانیان در این مشاغل، آسان‌تر است. لیست مشاغل مورد نیاز پرتغال در سال ۲۰۲۴، به صورت زیر است:

  • کارگران باغ و باغبانی
  • کارگران مزرعه کشاورزی
  • رانندگان ماشین‌های سنگین و کامیون
  • خیاط و اپراتور چرخ خیاطی
  • مکانیک برق و نصب‌کننده
  • تعمیرکار و مکانیک ماشین‌آلات کشاورزی و صنعتی
  • تنظیم‌کننده و اپراتور ابزار ماشین‌آلات فلزکاری
  • جوشکار
  • لوله‌کش
  • آجرکار و کارگران مرتبط
  • کارکنان مراقبت شخصی در منزل
  • بارتندر
  • پیشخدمت
  • آشپزها و دستیاران آشپزخانه
  • مسئول پذیرش هتل
  • برنامه‌نویسان اپلیکیشن‌های موبایل
  • توسعه‌دهندگان نرم‌افزار
  • پرستاران در تخصص‌های مختلف
  • پزشکان عمومی و متخصص
  • مهندسان برق

البته برخی مشاغل بالا مانند کارگران کشاورزی، مسئول پذیرش هتل و … فصلی بوده و در طول فصل‌های خاصی از سال، کمبود آن‌ها در پرتغال احساس می‌شود. همچنین برخی از مشاغل مانند گارسون و دستیار آشپزخانه، بین ماه‌های آوریل و اکتبر، به‌عنوان مشاغل مورد نیاز و بین‌ ماه‌های نوامبر و مارس، به‌عنوان مشاغل مازاد در نظر گرفته می‌شوند. در جدول زیر می‌توانید حقوق برخی از مشاغل لیست مشاغل مورد نیاز پرتغال را مشاهده کنید.

شغلحقوق سالانه
توسعه‌دهنده نرم‌افزار۲۱,۷۳۸ یورو (۲۴,۱۰۰ دلار آمریکا)
برنامه‌نویس موبایل اندروید۲۶,۵۹۰ یورو (۲۹,۴۸۰ دلار آمریکا)
برنامه‌نویس موبایل IOS۳۴,۸۱۷ یورو (۳۸,۶۰۱ دلار آمریکا)
پیشخدمت رستوران۱۰,۲۵۰ یورو (۱۱,۳۶۴ دلار آمریکا)
بارتندر۱۴,۴۰۰ یورو (۱۵,۹۶۵ دلار آمریکا)
پزشک متخصص داخلی۳۸,۷۵۶ یورو (۴۲,۹۶۸ دلار آمریکا)
مهندس برق۲۵,۰۲۵ یورو (۲۷,۷۴۵ دلار آمریکا)
دستیار سرآشپز۱۸۰۰۰ یورو (۱۹,۹۵۶ دلار آمریکا)
حقوق سالانه مشاغل مورد نیاز پرتغال

پردرآمدترین شغل در پرتغال

پردرآمدترین شغل‌ در پرتغال بیشتر در رده‌های مدیریتی است و ممکن است حقوق سالانه یک مدیر کل در پرتغال به ۱۳۰,۰۰۰ یورو (۱۴۴,۱۲۸ دلار آمریکا) در سال برسد. بیشتر مشاغل پردرآمد پرتغال در حوزه صنعت، خدمات و فناوری قرار دارند. در جدول زیر می‌توانید ۱۰ مورد از پردرآمدترین مشاغل در پرتغال را به همراه حقوق سالانه آن‌ها در سال ۲۰۲۴ مشاهده کنید.

عنوان شغلیحقوق سالانه
مدیرکل (بخش صنعت و خدمات)بین ۱۱۰,۰۰۰ الی ۱۳۰,۰۰۰ یورو (بین ۱۲۱,۹۵۵ الی ۱۴۴,۱۲۸ دلار آمریکا)
مدیر صنعتیبین ۹۰,۰۰۰ الی ۱۳۰,۰۰۰ یورو (بین ۹۹,۷۸۱ الی ۱۴۴,۱۲۸ دلار آمریکا)
مدیر خریدبین ۸۰,۰۰۰ الی ۱۲۰,۰۰۰ یورو (بین ٨٨,۶۹۴ الی ۱۳۳,۰۴۱ دلار آمریکا)
مدیر مالیبین ۹۰,۰۰۰ الی ۱۰۰,۰۰۰ یورو (بین ۹۹,۷۸۱ الی ۱۱۰,۸۶۸ دلار آمریکا)
مدیر بازرگانیبین ۷۵,۰۰۰ الی ۱۰۰,۰۰۰ یورو (بین ۸۳,۱۵۱ الی ۱۱۰,۸۶۸ دلار آمریکا)
مهندس توسعهبین ۶۰,۰۰۰ الی ۱۰۰,۰۰۰ یورو (بین ۶۶,۵۲۱ الی ۱۱۰,۸۶۸ دلار آمریکا)
مشاور SAP (سیستم، برنامه و محصولات)بین ۴۵,۰۰۰ الی ۹۰,۰۰۰ یورو (بین ۴۹,۸۹۰ الی ۹۹,۷۸۱ دلار آمریکا)
کارشناس امنیت سایبریبین ۴۰,۰۰۰ الی ۹۰,۰۰۰ یورو (بین ۴۴,۳۴۷ الی ۹۹,۷۸۱ دلار آمریکا)
متخصص مدیریت و نگهداری سیستم ابریبین ۶۰,۰۰۰ الی ۸۵,۰۰۰ یورو (بین ۶۶,۵۲۱ الی ۹۴,۲۳۸ دلار آمریکا)
مهندس نرم‌افزاربین ۴۲,۰۰۰ الی ۷۵,۰۰۰ یورو (بین ۴۶,۵۶۴ الی ۸۳,۱۵۱ دلار آمریکا)
حقوق سالانه مشاغل پردرآمد در پرتغال

مالیات بر حقوق در پرتغال

تمام افرادی که به فعالیت و کار در پرتغال مشغول هستند، باید مالیات بر درآمد شخصی (IRS) پرداخت کنند. معمولاً این مالیات به طور خودکار از فیش‌های پرداخت کسر می‌شود ولی افراد باید هر سال، اظهارنامه سالانه مالیاتی خود را ارائه دهند. نرخ مالیات بر درآمد در پرتغال در سال ۲۰۲۴ به شرح زیر است:

درآمد سالانهنرخ مالیات
تا ۷,۷۰۳ یورو (تا ۸,۵۴۷ دلار آمریکا)۱۳.۲۵ درصد
از ۷,۷۰۴ الی ۱۱,۶۲۳ یورو (از ۸,۵۴۸ الی ۱۲,۸۹۶ دلار آمریکا)۱۸ درصد
از ۱۱,۶۲۴ الی ۱۶,۴۷۲ یورو (از ۱۲,۸۹۷ الی ۱۸,۲۷۶ دلار آمریکا)۲۳ درصد
از ۱۶,۴۷۳ الی ۲۱,۳۲۱ یورو (از ۱۸,۲۷۷ الی ۲۳,۶۵۶ دلار آمریکا)۲۶ درصد
از ۲۱,۳۲۲ الی ۲۷,۱۴۶ یورو (از ۲۳,۶۵۷ الی ۳۰,۱۱۹ دلار آمریکا)۳۲.۷۵ درصد
از ۲۷,۱۴۷ الی ۳۹,۳۷۱ یورو (از ۳۰,۱۲۰ الی ۴۳,۶۳۸ دلار آمریکا)۳۷ درصد
از ۳۹,۳۷۲ الی ۵۱,۹۹۷ یورو (از ۴۳,۶۳۹ الی ۵۷,۶۹۲ دلار آمریکا)۴۳.۵ درصد
از ۵۱,۹۹۸ الی ۸۱,۱۹۹ یورو (از ۵۷,۶۹۳ الی ۹۰,۰۹۲ دلار آمریکا)۴۵ درصد
بالای ۸۱,۲۰۰ یورو (بالای ۹۰,۰۹۳ دلار آمریکا)۴۸ درصد
نرخ مالیات بر درآمد در پرتغال

مالیات بر درآمد در پرتغال بر درآمد حاصل از بخش‌های زیر اعمال می‌شود:

  • درآمد شغلی
  • درآمد خوداشتغالی
  • درآمد حاصل از سرمایه‌گذاری
  • درآمد به دست آمده از اجاره املاک در پرتغال
  • سود سرمایه از فروش اموال، دارایی‌‎ها یا سهام
  • حقوق بازنشستگی در پرتغال به ویژه برنامه‌های بازنشستگی خصوصی

اخذ اقامت دائم و شهروندی پرتغال از طریق کار در پرتغال

شما پس از ۵ سال کار در پرتغال می‌توانید جهت دریافت اقامت دائم یا شهروندی این کشور اقدام کنید. برای دریافت شهروندی پرتغال، شما باید شرایط و مدارک زیر را داشته باشید:

  • مدرک زبان پرتغالی در سطح A2
  • اثبات اینکه شما پیوند قوی با جامعه پرتغال دارید.
  • گواهی عدم سوء‌پیشینه در پرتغال

مزایا و معایب مهاجرت کاری به پرتغال

مهاجرت کاری به پرتغال، مزایا و معایب ویژه خود را دارد که اطلاع از آن‌ها می‌تواند به شما کمک کند تا تصمیم آگاهانه‌تری برای مهاجرت بگیرید. در ادامه می‌توانید مزایا و معایب کار در پرتغال برای ایرانیان را مشاهده کنید.

مزایای کار در پرتغال

  • داشتن صندوق ضمانت دستمزد که دریافت حقوق کارمند را در صورت غفلت کارفرما تضمین می‌کند.

  • فرصت‌های شغلی زیاد

    دریافت بیمه پایه ملی که شامل مراقبت‌های بهداشتی، صندوق بازنشستگی، کمک‌های بیکاری و مرخصی والدین است.

  • فرصت‌های شغلی زیاد

    بیمه غرامت کارگران

  • فرصت‌های شغلی زیاد

    دریافت عیدی کریسمس و تعطیلات

  • فرصت‌های شغلی زیاد

    امکان سفر بدون ویزا به کشورهای شینگن

  • فرصت‌های شغلی زیاد

    هزینه زندگی مقرون به صرفه

معایب کار در پرتغال

  • چالش یادگیری زبان پرتغالی

  • فرهنگ کاری خشک و جدی در بیشتر شرکت‌ها

  • حقوق پایین نسبت به دیگر کشورها

  • گرمای زیاد در تابستان

  • مالیات بر درآمد بالا به ویژه در مشاغل پردآمد

کلام آخر

مهاجرت کاری به پرتغال، یکی از روش‌های ارزان و متداول برای مهاجرت به این کشور است. کار در پرتغال برای ایرانیان، نیازمند دریافت جاب‌آفر معتبر از یک کارفرمای اهل این کشور و دریافت ویزای کاری پرتغال است. شما برای کاریابی در پرتغال می‌توانید به جستجو در سایت‌های کاریابی، روزنامه‌ها، مجلات، سایت‌های شرکت‌ها و … بپردازید. بررسی وضعیت کار در پرتغال نشان می‌دهد که حوزه‌های غذا و مهمان‌نوازی، تولید، کشاورزی، مراقبت‌های بهداشتی و فناوری اطلاعات این کشور، دچار کمبود نیرو بوده و به نیروی ماهر خارجی نیاز دارند.

مدیر کل، پردرآمدترین شغل در پرتغال است و رده‌های مدیریتی در حوزه‌های مختلف، از درآمد بالایی در این کشور برخوردار هستند. شما با داشتن اقامت کاری پرتغال به مدت ۵ سال، می‌توانید برای دریافت شهروندی و اقامت دائم این کشور اقدام کنید. اگر قصد مهاجرت به پرتغال را دارید ولی نمی‌دانید کدام ویزای کاری برای شما مناسب است و مراحل مهاجرت به این کشور چگونه است، می‌توانید برای دریافت مشاوره اولیه، همین الان با کارشناسان GO2TR تماس بگیرید.

منابع:

سوالات متداول

کاربرد شماره مالیات و تامین اجتماعی (NIF) پرتغال چیست؟

 NIF یک شماره ۹ رقمی منحصر به فرد بوده که شما جهت دریافت حقوق کار در پرتغال، پرداخت مالیات و درخواست بیمه اجتماعی به آن نیاز دارید.

مرخصی زایمان برای کارمندان در پرتغال چند روز است؟

مرخصی زایمان برای مادران مشغول به کار در پرتغال، ۷۲ روز است.

آیا به عنوان یک دانشجوی خارجی، می‌توانم همزمان با تحصیل در پرتغال کار کنم؟

بله، شما در طول ترم تحصیلی می‌توانید حداکثر ۲۰ ساعت در هفته و در هنگام تعطیلات ۴۰ ساعت در هفته به کار در پرتغال بپردازید.

حداقل حقوق برای کار در پرتغال چقدر است؟

حداقل حقوق پرتغال در سال ۲۰۲۴ به میزان ۸۲۰ یورو (۹۰۹ دلار آمریکا) در ماه تعیین شده است.

نرخ بیکاری پرتغال چقدر است؟

نرخ بیکاری در کشور پرتغال در ماه جولای ۲۰۲۴، ۶.۲ درصد است.

آیا با مهاجرت به پرتغال از طریق کار می‌توان به اقامت دائم این کشور رسید؟

بله، شما با مهاجرت به پرتغال از طریق کار، پس از ۵ سال می‌توانید اقامت دائم این کشور را دریافت کنید.

با گلدن ویزای پرتغال امکان کار در این کشور وجود دارد؟

خیر. در صورت داشتن گلدن ویزای پرتغال اجازه کار در این کشور را نخواهید داشت.

همــــــــــــین الان مشــاوره بگیــر!

هفت روز هفته از ساعت ۸ صبح تا ۱۲ شب


پرسش و پاسخ


۵۰ نفر از مشاوران ما در حال حاضر آماده پاسخگویی به سوالات شما هستند.

021 43000 021
برای برقراری تماس دکمه زیر را فشار دهید
تماس
در صورتیکه موفق به مکالمه با مشاوران ما از طریق شماره اصلی نشدید، می‌توانید با یکی از شماره‌های زیر تماس بگیرید.
+982142956